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责任胜于能力

2014-7-30

责任胜于能力


青岛飞温州航班因故障返航 乘客曾提醒6次无果
----乘客安全需要员工责任心
    天津飞青岛:曾提醒空姐飞机有问题
    天津飞往温州的GS6613航班原本昨天上午7:55从天津起飞,8:55经停青岛。
    昨天8:27,飞机实际起飞时已晚点了半小时。荷兰温州同乡会副会长张秋月坐在11A座位。11A位子靠近机翼,飞机很快爬升到指定高度处于平飞状态,本来飞机平飞时是最平稳的,但张秋月却听到了拖拉机一样的声音,震动得厉害,空气中弥漫着金属在高温中摩擦产生的味道。“我把空姐叫过来,让她在我的位置闻一闻,告诉她飞机绝对有问题。”张秋月说,她还叮嘱空姐跟机长联系,分析下怎么回事。空姐解释,震动系气流作用,对于她的疑问,只是说“没事、不会的”。张秋月觉得这跟气流震动完全是两种感觉,一路忐忑。 9:15,飞机在青岛流亭国际机场降落。
    下飞机后,工作人员让她离开,但她不肯走。“地勤人员职责不同制服也不一样,我先后找了5个不同制服的工作人员,跟他们说必须好好检查。”后来张秋月确实看到有人去检查了,但表情轻松,“可能觉得我大惊小怪。”在机场停留了约1个半小时,10:44,飞机重新起飞,比原定的起飞时间晚了近一个小时。这趟航班的飞机机型为空客A320G,180人满座。
    起飞后25分钟:空姐的脸色一下子全变了
    张秋月说,在潜意识里,她对航空公司还是信任的。“起飞后,拖拉机一样的声音果然没了,我更肯定已经修好了。”张秋月说。但飞了大概25分钟,空姐先紧张了起来。“空姐脸色全变了,叫我们打开飞机窗口。”空姐告诉大家,飞机发动机出现故障,要返航。大家都很紧张,按空姐说的去做。
    飞机降落时:左侧发动机在冒烟。11:23,飞机总算在青岛机场平稳降落。本来这个时间应该已经到了温州永强机场。一打开舱门,一股很浓的烧焦的味道扑鼻而来,下面停着五六辆消防车,还有救护车,把飞机团团围住,严阵以待。 走下飞机后,王先生看到,飞机左侧的发动机位置在冒烟。王先生庆幸,自己捡回了一条命。据了解,机上所有乘客和机组人员都安然无恙。
    张秋月不忘较真地找到那名空姐,说告诉你们飞机有问题,你们不信。
    航空公司表示故障原因还在调查
    记者从温州机场证实,GS6613航班返航原因为机械故障。
    万幸啊,万幸!机上所有乘客和机组人员都安然无恙。故障的苗头;被不懂行的乘客数次提醒给空乘和地勤人员后,都被轻轻松松的忽略掉了!近二百乘客和机组人员的生命安全也被忽略掉了!他们的责任心何在?
    责任是一种认真的态度,一种自律的品格;责任是一种使命,一种对完美的追求;责任是道德的承载,一种荣誉和欢乐。承担责任,可以让人变得更强;播种责任,可以收获更多的成就和回报。这就是卓冠祺管理咨询讲师团队《员工责任心培训》课程的真谛。
培训讲师:陈馨贤
培训时间:1天
培训人数:不限
课程对象: 企业全员、基层员工、中层干部、高层管理者
培训的必要性:
    不管你个人多么优秀,多么成功,多么精明抑或多么能干,你的企业级未来都系于你聘用的员工身上。说得更夸张些,企业未来的命运,实际上正操纵在公司最年轻的一群员工手中。——盛田昭夫(日本索尼公司创始人)
    现实中,任务不能按时完成,产品不合格,安全事故频发...所有这些寻根问源其实都是责任心缺失惹的祸。一个有责任感得人,会对是生命中每一份任务和工作承担起责任,也就不会有上述那些惨剧的发生。
    员工的责任心,是企业的防火墙、是员工做好本职工作的最主要条件之一。员工进入企业后,便成为企业的一部分,企业要发展就必须协调好每一部分的工作,这就要加强员工对本职工作的责任心。员工责任心不强是每个企业都要面对的问题,如何提高员工的责任心?
    陈馨贤老师认为,责任有多大,事业才有多大。无论在哪个岗位上,都要牢记自己的责任,认认识到自己所处位置的重要性。这就是高度的责任感,它能唤起企业中每一个员工的工作热情和团队精神,从而实现企业的既定目标。当一个人心中行程了责任感时,他就能自觉地意识到自己所担负的责任。有了自觉的责任意识之后,才会产生积极、圆满的工作效果,整个队伍才是一只优秀的团队。
    陈馨贤员工责任心培训课程收益:
树立员工的责任感
让员工认识到责任感的重要性
让每一个员工都尽职尽责
让每个员工知道如何负责任
提升员工的执行力
陈馨贤员工责任心培训课程大纲:
课程导入:
测一测:你是一个有责任感的人吗?
    第一部分:员工责任心与责任文化
一、什么是“责任”?
1、责任及相关的概念
2、为什么要承担责任?
3、个人为什么要承担责任?
4、企业为什么要承担责任?
想一想:你因缺乏责任心出现过的事
    第二部分:责任和机会的关系
1、“责任等于机会”
2、事情越多,表明你越重要;
3、困难越多,越能证明你的能力。
4、责任越大机会越多,责任越小机会越少
(1)缺乏良好的积极心态
(2)对责任的作用缺乏理解
(3)不清晰自己的责任
(4)对权利义务理解的对等偏差
案例:聚能电池公司的案例
案例:知名的沃尔玛商场招聘的故事

 

陈馨贤老师培训现场

 

    第三部分:责任比能力更重要
1.承担责任提升人的能力
2.责任激发潜能
3.让责任成为习惯
4.坚持原则,量力而行
5.提供优质服务才能赢得市场
6.对产品负责就是对顾客负责
7.举手之劳难能可贵
8.做错了事就要负责到底
    第四部分:工作意味着责任
1.三个守候财富的人
2.责任是一种无上的荣誉
3.责任是一种态度
4.别忘了自己的工作职责
5.对自己负责就是对自己的工作负责
6.不仅仅是要完成自己应该做的
7.员工的六大责任
8.没有做不好的工作,只有不负责任的人
9.敬业,责任的延伸
10.我们这里没有“他们”,只有“我们”
    第五部分:企业精神的核心——对团队的责任
1.缺乏责任意识是团队问题的根源
2.信守责任才能完美团队
3.经理人的团队责任观
4.责任:企业团队精神的核心
5.做一个有团队精神的孙悟空
    第六部分:如何做到负责任
游戏:抓住机遇
一、要有责任意识
练习:列出你的责任清单
二、明确目标
三、制定责任体系
作业:完成你的岗位职责
四、脚踏实地,尽职尽责
五、从细节做起
六、没有任何借口
七、每天多做一点
想一想:如何提高准时交货率?
八、负责任的误区
九、你在为谁工作?
家庭、自己、他人、工作、结果、企业、社会
十、 勇于负责,才能得到更多青睐
十一、多提建议
十二、 90后的一代
十三、责任与成长
十四、持续负责,你定会成功
    第七部分:提升责任心的六大修炼
1.少一份抱怨,多一份责任
2.以感恩心做人,以责任心做事
3.聚焦责任,把每件事都做到位
4.树立信心,冲破“怕承担责任而拒绝任务”的思想束缚
5.责任不分分内和分外
6.用强烈的责任心点燃工作的激情
    第八部分:感恩心做人,责任心做事
1.感恩的心,让责任成为一种自觉
2.能力越大,责任越大
3.感恩使人“增值”,抱怨使人“贬值”
4.感他人之恩,责己身之过
5.懂得感恩的人播种责任,收获幸福
    第九部分:员工责任心训练
1.讨论题:培养责任心
2.对话题:无悔的选择
3.演练题:永远跟你走
    第十部分:员工责任心培训课程总结

    一个有责任感得人,会对是生命中每一份任务和工作承担起责任,也就会避免惨剧的发生。高度的责任感,能唤起企业中每一个员工的工作热情和团队精神,从而实现企业的既定目标并获得成功!

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